自考是成人学历提升形式中报名门槛比较低的形式，自考报名上面基本没有限制，也不需要参加入学考试，而自考专业选择非常多，常见的专业自考基本有开设，其中自考人力资源管理专业则是自考热门专业之一，不少考生想要了解该专业的难度。那么，自考人力资源管理专业好考吗？
自考人力资源管理专业好考吗？
自考人力资源管理难度算较小，属于文科专业，没有高数的影响，根据自考大纲和教材出题的，一般考生只要在考前进行周密的复习计划安排或者进行针对性地学习，通过考试是非常轻松的。人力资源专业考试科目少，通过率高，只需要通过13门考试科目，这个考试科目数量在自考专业里是少的。科目少也就代表考生们记忆的科目重点更精更专，而且也会更快毕业拿到文凭。
自考人力资源专业的学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。就业方向：各类企事业单位的招聘专员、人力资源开发、员工考核、员工培训、薪酬管理、劳动关系管理；猎头类公司的猎头。
自考人力资源管理专科需要考试的科目包括有思想道德修养与法律基础、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想概论、大学语文、高等数学(一)、政治经济学(财经类)、经济法概论(财经类)计算机应用基础、计算机应用基础、管理心理学、社会保障概论、人力资源管理(一)、国民经济统计概论、企业管理概论、劳动就业概论、劳动经济学、工资管理和宪法学等，具体的考试科目还需以当地自考中心所发布为准，不同地区以及报考的院校不同，考试科目都是有所差异的。
综上所述，自考人力资源管理专业属于文科专业，不需要考数学，相对难度不会很高，人力资源专业考试科目少，通过率高，一般考生只要在考前进行周密的复习计划安排或者进行针对性地学习，通过考试是非常轻松的。如果想要了解更多自考专业的相关信息，欢迎咨询在线老师。
